第1章 ▼▼▼ 考え方・姿勢 編
01 できる経理マンは無口、ダメ経理マン話し好き。
02 できる経理マンは端っこに座り、 ダメ経理マンは真ん中に座る。
03 できる経理マンはカメレオン型、ダメ経理マンはガラパゴス型。
04 できる経理マンは社長を振り向かせ、 ダメ経理マンはリストラ候補になる。
05 できる経理マンは社長を立て、ダメ経理マンは社長に恥をかかす。
06 できる経理マンは質問し、ダメ経理マンは質問される。
07 できる経理マンは売上を稼ぎ、ダメ経理マンは経費を削る。
08 できる経理マンは職場環境に甘えず、ダメ経理マンは職場環境に甘える。

第2章 ▼▼▼ コミュニケーション 編
09 できる経理マンはサービス業のプロを目指し、ダメ経理マンは職人を目指す。
10 できる経理マンは他部門からお願いされ、ダメ経理マンは他部門へお願いする。
11 できる経理マンは情報を流し、ダメ経理マンは情報を隠す。
12 できる経理マンは社長が近づいてくるが、ダメ経理マンは社長も近づかない。
13 できる経理マンは社長と仕事の話をする、ダメ経理マンは社長と趣味の話をする。
14 できる経理マンは非常識、ダメ経理マンは常識人。
15 できる経理マンは他人に選ばせ、ダメ経理マンは自分で選ぶ。

第３章 ▼▼▼ 経理作業／基礎編 編
16 できる経理マンは現金に触れず、ダメな経理は現金に触れる。
17 できる経理マンは銀行の窓口に行かず、ダメ経理マンは銀行の窓口に行く。
18 できる経理マンは書類をすぐに見つけられるが、ダメ経理マンは書類がなかなか見つからない。
19 できる経理マンはまとめてやり、ダメ経理マンはコツコツやる。
20 できる経理マンはストイック、ダメ経理マンは寛容。
21 できる経理マンは面倒くさがりな人、ダメ経理マンはマメな人。
22 できる経理マンは文章で伝え、ダメ経理マンは口頭で伝える。

第4章 ▼▼▼ 経理作業／テクニック 編
23 できる経理マンは両手を使い、ダメ経理マンは片手を使う。
24 できる経理マンは電卓のマニュアルを読み、ダメ経理マンは読まない。
25 できる経理マンはショートカットを多用し、ダメ経理マンはマウスを常用する。
26 できる経理マンはデュアルで、 ダメ経理マンはシングルで仕事をする。
27 できる経理マンは電卓をあまり使わず、ダメ経理マンは電卓を使いまくる。
28 できる経理マンは端数処理に抜かりないが、ダメ経理マンは端数をおろそかにする。
29 できる経理マンは資料の保管場所にこだわり、ダメ経理マンは資料を山積みする。

第5章 ▼▼▼ 経理力強化 編
30 できる経理マンはＢＳを眺め、ダメ経理マンはＰＬを眺める。
31 できる経理マンは会社の余力を知っているが、ダメ経理マンは自分の余力を知っている。
32 できる経理マンは財務分析指標を疑い、ダメ経理マンは財務分析指標を鵜呑みにする。
33 できる経理マンは予知能力があるが、ダメ経理マンは未来がわからない。
34 できる経理マンは決算書から感じとり、ダメ経理マンは決算書を読む。
35 できる経理マンは数字にこだわり、ダメ経理マンは数字を軽視する。
36 できる経理マンは1円にこだわらず、ダメ経理マンは1円にこだわる。

第6章 ▼▼▼ 時間管理 編
37 できる経理マンは夜遊び上手、ダメ経理マンは夜遊びベタ。
38 できる経理マンは前倒し、ダメ経理マンは一夜漬け。
39 できる経理マンは作業時間を見える化し、ダメ経理マンは作業時間を感覚で捉える
40 できる経理マンはたまに時間を浪費し、ダメ経理マンはいつも時間を浪費する。
41 できる経理マンは仕事を標準化し、ダメ経理マンは仕事をカスタマイズする。
42 できる経理マンは仕事を分散しダメ経理マンは仕事をまとめる。
43 できる経理マンは公私混同、ダメ経理マンは仕事一筋。

第7章 ▼▼▼ 勉強・自己啓発 編
44 できる経理マンは幅広く勉強するが、ダメ経理マンは専門特化して勉強する。
45 できる経理マンは貪欲、ダメ経理マンはあっさり。
46 できる経理マンは情報収集が受動的、ダメ経理マンは能動的。
47 できる経理マンは英単語を学び、ダメ経理マンは英会話を学ぶ
48 できる経理マンは他人から教わり、ダメ経理マンは自分で学ぶ。
49 できる経理マンは職場で学び、ダメ経理マンは外で学ぶ。
50 できる経理マンは予定を入れ、ダメ経理マンは夢を見る。